Le bilan de compétence permet de :

  • définir sa stratégie professionnelle, anticiper des changements,
  • se situer dans son parcours professionnel,
  • élaborer son projet professionnel en adéquation avec son état de santé,
  • valider un choix : évolution de carrière, réorienta-tion, reconversion, reclassement, mobilité, mutation,
  • préparer et optimiser l’accès à un nouvel emploi.

Vous trouverez davantage d'informations dans la plaquette.